• η προστασία των προσωπικών δεδομένων των πολιτών και των συναλλασσομένων με το Δήμο, εν όψει μάλιστα του Ευρωπαϊκού Κανονισμού GDPR που ήδη ισχύει,
• η μείωση της γραφειοκρατίας,
• η καλύτερη εξυπηρέτηση του πολίτη και
• η ορθή διαχείριση του προσωπικού, ιδίως όταν έλθουν στο Δήμο 200 υπάλληλοι 8μηνης υπηρεσίας, στο πλαίσιο προγράμματος κοινωφελούς εργασίας.
Δόθηκαν, ακόμη, οι αναγκαίες οδηγίες για την επέκταση της ψηφιακής υπογραφής, την αξιολόγηση του προσωπικού και το ωράριο εργασίας του, καθώς και την καλύτερη διάχυση της πληροφόρησης προς τα στελέχη του Δήμου Καλαμάτας. Αναφέρθηκε, επίσης, ότι κάθε Υπηρεσία θα έχει το δικό της αρχείο, όπως η Πολεοδομία, σε σύγχρονο χώρο που κλειδώνει.
Για πολλοστή φορά επισημάνθηκε η απαγόρευση του καπνίσματος στους στεγασμένους χώρους του Δημαρχείου, της οποίας η παραβίαση επισύρει πρόστιμα.
Τέλος, ο κ. Νίκας τόνισε ότι το προσωπικό θα πρέπει να είναι παρόν κατά τη θερινή περίοδο για την εξυπηρέτηση του κοινού, ο δε τελικός έλεγχος για τη χορήγηση αδειών στους υπαλλήλους από 1ης Ιουλίου θα γίνεται από τον ίδιο. Ο Δήμαρχος ζήτησε από όλους να δώσουν τον καλύτερο εαυτό τους, με έμφαση στους τομείς της Καθαριότητας και του Πρασίνου και με τη συμβολή των Νομικών Προσώπων του Δήμου, εν όψει αυξημένης επισκεψιμότητας κατά την περίοδο του καλοκαιριού.