«Η μείωση της ανεργίας θα έρθει μόνο μέσα από την ανάπτυξη», τόνισε ο πρόεδρος της ΝΔ σε εκδήλωση για την Απασχόληση – Επέμεινε στο αίτημα για εκλογές ώστε να σχηματιστεί «κυβέρνηση φιλική προς την επιχειρηματικότητα» – Τάχθηκε κατά της κατάργησης 13ου και 14ου μισθού
Την επείγουσα ανάγκη για «μια ισχυρή εθνική ομοψυχία, που θα στηριχθεί σε αμοιβαίες υποχωρήσεις, αλλά και τη δίκαιη κατανομή βαρών και ωφελημάτων ανάμεσα στους πολίτες», υποστηρίζει ο πρόεδρος της Νέας Δημοκρατίας, Κυριάκος Μητσοτάκης.
«Δεν θέλουμε τους παππούδες να συντηρούν τα άνεργα παιδιά και εγγόνια. Ούτε όμως και παππούδες που να εξαρτώνται αποκλειστικά από το εισόδημα των παιδιών και των εγγονιών τους», υπογράμμισε ο κ. Μητσοτάκης, μιλώντας το βράδυ της Τετάρτης στο 2ο «Φόρουμ για την Απασχόληση» που διοργάνωσαν το Ινστιτούτο Δημοκρατίας «Κωνσταντίνος Καραμανλής» και ο Τομέας Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας της Νέας Δημοκρατίας.
«Στηριζόμαστε στις θεμελιώδεις αρχές της ελευθερίας και της αλληλεγγύης και προτείνουμε σε όλες τις Ελληνίδες και όλους τους Έλληνες μια Συμφωνία Αλήθειας», είπε ο πρόεδρος της ΝΔ ασκώντας κριτική στην κυβέρνηση για «την πολιτική του διχασμού, της πόλωσης και του κοινωνικού μίσους που σπέρνει καθημερινά».
«Εμείς αντιπαραθέτουμε την ανάγκη για ομοψυχία, για διαταξική συνεννόηση, για συμφωνία των γενεών», συμπλήρωσε, υπογραμμίζοντας ότι η αντιμετώπιση του προβλήματος της ανεργίας θα αποτελέσει την πρώτη προτεραιότητα της κυβέρνησής του. «Είναι», πρόσθεσε, «επιτακτική μια κυβέρνηση φιλική προς την επιχειρηματικότητα να συμβάλλει με συγκεκριμένες πολιτικές στη δημιουργία πολλών και ποιοτικών θέσεων εργασίας. Διότι δουλειές μόνο από τον ιδιωτικό τομέα θα δημιουργηθούν. Έτσι θα έλθει ανάπτυξη. Έτσι θα μειωθεί η ανεργία».
Κατά την ομιλία του, ο πρόεδρος της Νέας Δημοκρατίας επανέλαβε το αίτημα για εκλογές λέγοντας πως «το κόστος παραμονής της κυβέρνησης στην εξουσία είναι μεγαλύτερο από το κόστος απομάκρυνσής της». «Γι’ αυτό», τόνισε, «η Νέα Δημοκρατία θα ζητά εκλογές. Για να απαλλαγούμε μια ώρα αρχύτερα από αυτή την προβληματική κυβέρνηση».
*Από τα 11.000.000 πληθυσμού της Ελλάδας, το 55%, δεν συμμετέχουν ενεργά στο εργατικό δυναμικό.
*Από τα υπόλοιπα 5.000.000, το 72% εργάζονται επίσημα, ενώ 1.400.000 είναι άνεργοι, από τους οποίους 642.800 είναι νέοι κάτω από 35 χρονών.
«Αυτή η στρεβλή δομή του εργατικού δυναμικού ασκεί τεράστια οικονομική και κοινωνική πίεση τόσο στους ανέργους – ειδικά στο 71% που είναι μακροπρόθεσμα άνεργοι – αλλά και στο συνεχώς συρρικνούμενο σύνολο των εργαζομένων, που αντιστοιχεί πλέον στο 33% μόνο του πληθυσμού», σημείωσε, προσθέτοντας: «Οι συνέπειες της παρατεταμένης ύφεσης είναι πολύ αρνητικές για όλους τους συμπολίτες μας και ιδιαίτερα τους άνεργους. Ειδικά στους νέους η ανεργία είναι πολύ μεγαλύτερη. Προσεγγίζει το 50%».
«Αν δεν αλλάξει η σχέση εργαζομένων προς συνταξιούχους, το ασφαλιστικό μας σύστημα δεν θα καταστεί βιώσιμο», είπε. «Παρά τα προκλητικά ψέματα της κυβέρνησης, βιώνουμε ήδη τις επιπτώσεις του νέου Ασφαλιστικού, καθώς από χθες το βράδυ ισχύουν περικοπές στις επικουρικές συντάξεις, που σε ορισμένες περιπτώσεις φθάνουν και το 40%, και επηρεάζουν πάνω από 200.000 συνταξιούχους. Ταυτόχρονα 280.000 συνταξιούχοι του Δημοσίου θα υποστούν αμέσως περικοπές που, κατά μέσον όρο, θα φθάσουν το 32% στο μέρισμα που λαμβάνουν από το Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών Υπαλλήλων».
Όπως είπε, «η μείωση της ανεργίας θα έρθει μόνο μέσα από την ανάπτυξη» και συνέχισε: «Η ανάπτυξη δεν έρχεται με ευχολόγια. Απαιτεί προσέλκυση επενδύσεων, σταθερό φορολογικό περιβάλλον, συνεπείς πολιτικές επιλογές στήριξης της επιχειρηματικότητας και της εργασίας, μεταρρυθμιστικό πνεύμα που θα υλοποιείται με αποφασιστικότητα. Είναι η δική μας λογική, η δική μας πολιτική πρόταση που κωδικοποιήθηκε με το “2 + 4”, 4% ανάπτυξη το χρόνο, 2% πρωτογενή πλεονάσματα και προσέλκυση επενδύσεων της τάξης του 20% του ΑΕΠ για να δημιουργούνται 120.000 θέσεις απασχόλησης σε ετήσια βάση».
Ο κ. Μητσοτάκης μίλησε επίσης για την ανάγκη εκπόνησης Εθνικού Σχεδίου Ενίσχυσης των Πολιτικών Εργασίας, επανέλαβε πως δεν είναι ανάγκη να ανακαλύψουμε τον τρόπο αλλά αρκεί να μελετήσουμε πρακτικές άλλων χωρών που αντιμετώπισαν το πρόβλημα και πρόσθεσε πως «στη δική μας πολιτική πρόταση δεν θα κυριαρχούν μονοδιάστατες επιδοματικές πολιτικές του παρελθόντος», συμπλήρωσε και εξήγησε ότι «η ανεργία των νέων σχετίζεται με το εθνικό σχέδιο μαθητείας και επαγγελματικής κατάρτισης».
Ιδιαίτερη έμφαση έδωσε στην ανάγκη εφαρμογής ενός ολοκληρωμένου σχεδίου μαθητείας και επαγγελματικής κατάρτισης, στον επαναπροσδιορισμό του επιχειρησιακού μοντέλου του ΟΑΕΔ, όπως είχε σχεδιαστεί από την προηγούμενη Κυβέρνηση, αλλά και στη ανάγκη μιας συστηματικής προσπάθειας για τη διασύνδεση των Πανεπιστημίων με την αγορά εργασίας.
«Η μέριμνά μας», πρόσθεσε, «δεν εξαντλείται μόνο στην καταπολέμηση της ανεργίας. Είναι σημαντικό να βελτιώσουμε και τις συνθήκες των εργαζομένων οι οποίοι έχουν υποστεί μια δραματική μείωση εισοδημάτων αλλά και υποβάθμιση συνθηκών εργασίας. Είναι για εμάς εξίσου σημαντική προτεραιότητα η διασφάλιση των δικαιωμάτων των εργαζομένων και η ενδυνάμωσή τους ώστε να συμβάλλουν στην ενίσχυση της παραγωγικότητας και της ανταγωνιστικότητας της οικονομίας μας».
Με αυτή την ευκαιρία, μάλιστα, επανέλαβε με έμφαση ότι για τη Νέα Δημοκρατία «δεν υπάρχει κανένα απολύτως θέμα μείωσης των μισθών και των εισοδημάτων των εργαζομένων», και εξέφρασε αντίθεση στην κατάργηση του 13ου και 14ου μισθού.
«Είμαστε όμως απολύτως σύμφωνοι με την ανάγκη εκσυγχρονισμού και αναμόρφωσης του νομοθετικού πλαισίου που διέπει τα συνδικαλιστικά δικαιώματα των εργαζομένων», είπε, συνεχίζοντας: «Το ισχύον πλαίσιο έχει δημιουργηθεί πριν από 35 χρόνια και αυτό από μόνο του δείχνει ότι απαιτείται ο δραστικός εκσυγχρονισμός του. Αυτό είναι αναγκαίο αν θέλουμε ο θεσμός των συνδικάτων να ανακτήσει την αξιοπιστία του, κάτι που είναι ζητούμενο για όλους σε μια σύγχρονη αντιπροσωπευτική δημοκρατία. Απεργίες και κινητοποιήσεις που δεν διασφαλίζουν την συμμετοχή των εργαζομένων ή που αποφασίζονται από κλειστές συνδικαλιστικές ελίτ δεν είναι ασφαλώς επιθυμητές και γόνιμες πρακτικές. Εμείς θέλουμε τα συνδικάτα να είναι δημιουργικά, σύγχρονα με επεξεργασμένες θέσεις και τεκμηρίωση και πάνω απ’ όλα να εκπροσωπούν πραγματικά τους εργαζόμενους. Είμαστε στην εποχή που απαιτείται ουσιαστικός διάλογος, απαιτούνται συναινέσεις, διαμόρφωση συναντίληψης».
